top of page

Rekruttering og kulturforståelse på en praktisk måte - Storfjord, Lyngen og Balsfjord

man. 23. sep.

|

Oteren

Velkommen til ny samling i kompetanseprogrammet for arbeidsgivere med utenlandske arbeidstakere. Denne gangen vil du lære om rekruttering og kulturforståelse på en praktisk måte.

Registreringen er lukket
Se andre arrangementer
Rekruttering og kulturforståelse på en praktisk måte - Storfjord, Lyngen og Balsfjord
Rekruttering og kulturforståelse på en praktisk måte - Storfjord, Lyngen og Balsfjord

Time & Location

23. sep. 2024, 09:00 – 12:00

Oteren, Nordlysveien 404, 9046 Oteren, Norge

About the event

Denne samlingen fokuserer på praktisk informasjon som arbeidsgivere må ha i henhold til rekriuttering før de ansetter utenlandsk arbeidskraft, samt kulturforståelse. Vi vil gi konkrete og praktiske tips, inkludert informasjon om ID-nummer, personnummer, kontonummer, og tilbud for språkkurs. 

Max Gouchan er gründer og har bygget opp alt fra kaffebar og pizzakjede til coworking-kontorer og telecom-butikk. Han har bred erfaring med å lede og inspirere unge, og har intervjuet over 125 Gen Z-arbeidstakere i Norden for å lære hva de ser etter på en arbeidsplass og i en leder.

I dette foredraget vil se på: hva som gjør en jobbannonse attraktiv? Hvilke strategier kan vi bruke for å rekruttere arbeidstakere til Nord-Norge? Hva ser de yngre etter på en arbeidsplass, og hvordan kan vi som ledere lede på best mulig måte, slik at de yngre blir værende og trives?

Tidligere journalist og nåværenede forfatter og foredragsholder Gabriela Sirbu kommer også, og vil snakke om kulturforståelse og integrering. Hun har mastergrad i "peace and conflict tranformation" fra UIT og er spesialisert innen praktisk psykologi.

Det viser seg at mange synes det er vanskelig å forstå og sette seg inn i den norske kulturen og de verdiene som styrer det norske arbeidslivet.

Når vi snakker om integrering, er det mye fokus på språk og på at de som kommer fra utland skal tilpasse seg. Samtidig, er det lite fokus på hva er det nordmenn kan gjøre for at de som kommer utenfra føler seg velkommen og satt pris på. Opplevelsen er at de fleste gjør og sier det de gjør og sier når de snakker med andre nordmenn som de ikke kjenner fra før av.

Det er behov for forklaring av verdiene i det norske kulturen og som er fremmed for innvandrere, til og med de som tar norsk kurs. Disse verdiene styrer det norske arbeidslivet og det er forventet at de er kjent av alle, inkludert arbeidsinnvandrere. Dessverre er ikke det slikt, derfor er det fint om man vet litt på forhånd hva som ikke forstås og hvorfor.

Program: 

09.00   Velkommen

09.10    Gabriela Sirbu - Kulturforståelse

10.10    Pause

10.30   Max Gouchan - Rekruttering

11.30   Vel hjem

Vel møtt!

Dette er andre samling i høst av et kompetanseprogram for arbeidsgivere med utenlandske arbeidstakere. Kompetanseprogrammet er en del av tilflytterstrategi-prosjektet som ledes av Troms fylkeskommune. Næringsforeningen jobber i prosjektet med Tromsø, Karlsøy, Storfjord og Lyngen kommune. 

Arrangementet er gratis.

Share this event

bottom of page